Denna annons är inte tillgänglig!
First Camp erbjuder en arbetsplats med stark tillväxt och snabb utvecklingstakt. Här är gästens upplevelse alltid i fokus. Våra supportkontor är centralt belägna i Stockholm respektive Göteborg och här finns VD, ekonomi, marknad, försäljning, contact center, fastighet och HR samlade.
First Camp är ett företag i stark tillväxt som är på en resa mot att bli världens ledande campingkedja. Nyligen genomfördes ett uppköp av en annan mindre campingkedja vilket innebär att vi över en natt utökade våra destinationer med 20% - och ännu fler kommer vi bli. För att kunna bygga en stark och framgångsrik campingkedja behöver vi nu bli fler personer som vi vill vara med och utveckla vårt sätt att arbeta genom konceptutveckling och projektledning. Det är där du kommer in i bilden!
Inom Operations arbetar vi efter en tydlig målbild: Det vi gör ska skapa resultat för våra gäster, vårt egna team och våra ägare. Rollen som Konceptutvecklare inom vårt Operationsteam innebär att du sitter i navet för koncept- och projektledning och därmed är med och påverkar alla tre områden i målbilden. Du ingår i Operations ledning tillsammans med en Operations Coordinator och fyra Regionchefer, där ni alla rapporterar till COO för First Camp. Genom att arbeta efter tydliga koncept ser vi ett ökat värde för våra gäster samtidigt som vi underlättar vardagen för medarbetarna på Destinationerna, vilket i slutändan ger samordningsvinster och effekter på resultatet – men det räknar vi med att du redan har en förståelse för.
Som Konceptutvecklare på First Camp kommer du att ställas inför ett varierande arbete i en bransch som är i början av sin resa mot en digitalisering och konceptualisering. Vi bygger något som inte många andra gjort innan och därför måste du våga sticka ut hakan, testa nya vägar och tycka om att löpande mäta effekten av ditt arbete. ”We Simplify” är en av våra värdegrunder och inte minst inom våra koncept. Det ska vara lätt för våra kollegor att göra rätt i vardagen och det ska finnas ett tydligt sätt att onboarda, inte bara nya kollegor, utan även nya destinationer. Dina arbetsuppgifter kommer därmed innebära att du ska:
Ansvara för konceptresurser och projektleda dessa under vintersäsongen
Om du har läst hela vägen hit så antar vi att du är redo att använda dina kunskaper inom konceptutveckling och projektledning i en ny roll. Bra! Vi ser nämligen att det är viktigt att du har med dig erfarenhet från liknande arbete där du med fördel har varit ansvarig för affärs- eller konceptutveckling inom besöksnäringen, retail eller restaurangbranschen. Vi ser även att du är van vid att arbeta i projekt där du följer tydliga deadlines och rapporterar löpande till ditt team. Du förstår vad tydliga koncept, rutiner och arbetssätt ger för fördelar i en stor kedja och har lätt för att se vinsterna i det arbete du utför. Vidare är du:
På First Camp rekryterar vi förmågor och utvecklar dem. Hos oss ska du få möjlighet att växa och lära dig nytt samtidigt som du har riktigt roligt. Våra gemensamma värderingar styr vår vardag och hur vi är mot varandra:
We Care: Vi bryr oss om varandra, våra gäster och naturen
We Have Fun: Vi har kul på jobbet och har glimten i ögat både internt och med våra gäster
We Simplify: Vi ska alltid försöka förenkla hur vi jobbar med varann och våra gäster
We Deliver Results: Allt vi gör ska ge resultat för oss, våra ägare och våra gäster
Vi erbjuder dig en arbetsplats där du har nära till kollegor när du behöver stöd. Kollegor som gärna bjuder på både erfarenhet och goda skratt. Vi är ett starkt team och vill fortsätta växa med fler teamorienterade kollegor som vill vara med och bygga på vår framgångssaga. Känner du dig träffad?
Tjänsten är på heltid och förväntas tillträdas snarast möjligt. First Camp har kollektivavtal med Unionen och lönesättning är individuell. Du kommer att utgå från något av våra supportkontor i Stockholm eller Göteborg och rapportera direkt till vår COO.
Regelbundna resor till våra destinationer förekommer i tjänsten. Då vi är verksamma i en starkt säsongsbetonad bransch bör du vara beredd på att arbeta större delen av vår säsong.
Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan omgående. Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar och söker aktivt efter de medarbetare som bäst matchar den kravprofil vi har satt upp för tjänsten. Som ett första steg i vår urvalsprocess kommer de personer som möter våra kvalifikationskrav att få genomföra två rekryteringstester där du matchas mot vår kravprofil. Mer information om detta får du vid genomförd ansökan.
Då vi är mitt inne i vår högsäsong så kan du förvänta dig återkoppling tidigast under mitten av augusti. Vi ser fram emot att höra av dig!
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Fast månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Göteborg |
Län | Västra Götalands län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2021/233 |
Publicerat | 2021-07-22 |
Sista ansökningsdag | 2021-08-31 |